Vacature: Sectiehoofd JGZ op Sint Maarten
| Samenvatting | Heeft u altijd al in het Caribisch gebied willen werken en wonen? BKV zoekt een sectiehoofd JGZ op het eiland Sint Maarten. |
| Land/Provincie | Sint-Maarten |
| Organisatie | Heeft u altijd al in het Caribisch gebied willen werken en wonen? BKV zoekt een sectiehoofd JGZ op het eiland Sint Maarten. Als sectiehoofd bent u werkzaam bij de sectie jeugdgezondheidszorg. De sectie JGZ valt onder de Dienst Collectieve Preventie van het Ministerie van Volksgezondheid, Sociale Zaken en Arbeid. Sint Maarten is een land binnen het Koninkrijk der Nederlanden. Het bestaat uit het zuidelijk deel van het eiland Sint Maarten. Dit deel heeft een oppervlakte van ongeveer 34 km² en ongeveer 45.000 inwoners. Jaarlijks bezoeken ongeveer drie miljoen toeristen het eiland dat beschikt over 37 stranden. Op Sint Maarten wordt veel aan watersport gedaan. Het klimaat is altijd warm en behaaglijk. Er zijn scholen aanwezig en het eiland staat in goede verbinding met de rest van de wereld met haar internationale luchthaven. |
| Functie omschrijving | U geeft leiding aan de sectie JGZ: - U draagt zorg voor de planning en coördinatie van de uitvoering, stelt prioriteiten, verdeelt, controleert en ziet toe op de voortgang en de kwaliteit van de werkzaamheden (doel-, resultaat- en cliëntgericht); - U bevordert de efficiency, effectiviteit en kwaliteit van de sectiewerkzaamheden; - U initieert en voert werkoverleg en ondersteunt en coacht medewerkers vakinhoudelijk; - U voert het dagelijks personeelsmanagement; - U draagt zorg voor de organisatie en de bedrijfsvoering van de sectie, met een sterk accent op personele en financiële taken; - U stelt op basis van het afdelings- of dienstplan de jaarlijkse planning en begroting op en geeft prioriteiten aan, verstrekt periodieke rapportages aan het hoofd. Coördinatie van de beleidsprocessen en/of beleidsuitvoering en adviezen op afgebakend deel van een beleidsterrein van een afdeling of dienst: - U levert substantiële bijdragen aan het opstellen van richtinggevende (meer)jaarlijkse beleidsplannen en het doen van beleidsmatige voorstellen; - U volgt actief en analyseert voor het werkterrein relevante maatschappelijke en politieke ontwikkelingen in het betreffende beleidsterrein en beziet de daaruit voortvloeiende consequenties voor de sectie op de middellange termijn; - U stelt beleidsnota’s, projectvoorstellen en -plannen en adviezen op, draagt zorg voor instrumentontwikkeling en de implementatie daarvan en adviseert over inhoudelijk bijzondere, publieksgevoelige of complexe vraagstukken; - U levert een bijdrage aan het op/bijstellen van de organisatieverordening of -besluiten; - U informeert en adviseert het hoofd over de stand van zaken met betrekking tot beleidsdossiers; - U zet op, begeleidt en stuurt aan, inhoudelijk onderzoek naar ontwikkelingen in het aandachtsgebied en doet beleidsvoorstellen en begeleidt van door externen uitgevoerde onderzoeken; - U draagt zorg voor de evaluatie van de effecten van het beleid of de uitvoering, signaleert aandachts- en knelpunten en geeft alternatieven, scenario’s en oplossingen aan, rapporteert inhoudelijk aan het hoofd; - U dient verzoekschriften in en voert (complexe) procedures voor de rechtbank; - U zit omvangrijke beleidsprojecten voor of neemt er deel aan; - U neemt deel aan het afdelings- of dienstoverleg en adviseert vanuit de eigen deskundigheid over actuele vraagstukken. U heeft contacten met andere sectie-, afdelings- en/of diensthoofden over lange termijn ontwikkelingen, vraagstukken en knelpunten om te adviseren over oplossingsrichtingen; met (inter)eilandelijke en (inter)nationale commissies en overlegstructuren over beleidsstandpunten tijdens overleg- en onderhandelingssituaties om beleid geïmplementeerd te krijgen en draagvlak te verwerven. Daarnaast spreekt u met vertegenwoordigers van andere overheden en vakbonden over beleidsaspecten om standpunten bekend te stellen, te verdedigen en ervoor zorg te dragen dat de sectieresultaten worden behaald. |
| Functie eisen | De organisatie zoekt een harde werker die van aanpakken weet. U heeft ervaring, opleiding en kennis op het gebied van immunisatie/vaccinatie en volksgezondheid. U bent creatief, u kunt andere mensen motiveren om het nagestreefde doel te bereiken op een zo efficiënt en effectief mogelijke manier. Daarnaast heeft u management ervaring. U geeft leiding aan en bent verantwoordelijk voor een sectie met 10 a 12 personen. Ruime ervaring binnen de JGZ is een vereiste. U heeft brede kennis van het beleidsterrein van de afdeling of dienst waarbinnen de sectie functioneert en diepgaande kennis van het eigen beleidsterrein. U heeft kennis van bestuurlijke en organisatorische structuren binnen de overheid en van het functioneren van het bedrijfsleven. U beschikt over vaardigheden: - in het leiding geven en het adviseren; - in het richting geven aan (inter)eilandelijke en nationale project- en werkgroepen en in het resultaatgericht onderhandelen; - om beleidsadviezen en -standpunten uit te dragen in (inter)nationaal verband. U bent in het bezit van een rijbewijs B. U beheerst de Engelse taal in woord een geschrift. Beheersing van overige talen is een pre. |
| Uren per week | 40 - 40 |
| Duur | U krijgt in eerste instantie een vast dienstverband voor een periode van drie jaar, daarna is er de mogelijkheid tot een contract voor onbepaalde tijd. U bent fulltime beschikbaar (40-urige werkweek). Er zijn geen parttime mogelijkheden. |
| Opmerkingen | U krijgt een on-the-job training: introductie van functietaken, communicatiestructuur en inzicht m.b.t. documenten, procedures en protocollen. |
| Datum | 16-02-2012 |
| Vacature nummer | 10897DD |
